SACOS Y TEJIDOS LTDA.

                                                                                                             MISIÓN

Ha sido creada para el diseño para damas y caballeros con los mejores y mas variados materiales que se encuentran en el mercado teniendo en cuenta la calidad y la economía para estar al alcances de todos.

    VISIÓN

Ser una empresa que diseñe y confeccione prendas de vestir a la medida para el mundo ejecutivo, ofreciéndole una experiencia diferente. 

Política de Calidad:

Somos una empresa seria que se preocupa por las necesidades de sus clientes y que a través de brindar la mejor calidad en productos y servicios y atención nos comprometemos y garantizamos su satisfacción.

Valores:

Honradez, Responsabilidad, Integridad, Confianza, Orden

PRECIOS PARA EL PUBLICO

ARTICULO	PRECIO
CHAQUETAS	$ 65.000
SACOS DAMA	$ 35.000
SACOS CABALLERO	$ 70.000
SACOS NIÑOS	$ 30.000

PRODUCTOS
Nuestro productos son diseños exclusivos 100% colombianos.
SACO UNISEX PARA DAMA Y CABALLERO LOS


 COLORES DISPONIBLES PARA HOMBRE:


-NEGRO


-VINO TINTO-BLANCO -GRIS RATÓN


-CAMISETA DE PARCHE ELECTRÓNICO VARIOS


 MOTIVOS PARA DAMA,    CABALLERO Y NIÑ@

Cuenta con una trayectoria de mas de 2

años, con liderazgo textil en Bogota y buen

posicionamiento en

el mercado, mediante la investigación, el 

desarrollo de productos , la actualización

en tendencias y demandas de mercado

, diferenciándose de otras empresas por su

competitividad, implementación tecnológica,

personal constantemente 

capacitado y especializado para satisfacer las

necesidades del cliente final.Es política de


SACOS Y TEJIDOS LTDA., en

su actividad de producir y comercializar  

telas

y sacos para satisfacer a sus clientes , 

entregando en las fechas pactadas, 

productos y servicios con calidad acordada

Que tiene como principal actividad la venta de ropa y accesorios para jóvenes, la cual, para asegurarse de que los productos fueran del total gusto, exigencias y necesidades del publico y además cumplirán con las principales normas y controles estadísticos de calidad, decidió establecer su propio diseño y fabricas de producción, asesorada por grandes casas de diseño y fabricas del extranjero y contando con la dirección de expertos en la materia, constituyendo así una nueva e importante fuente de empleo en el país.

Estructura de la empresa

La estructura de la empresa ha sido realizada según las áreas de trabajo, dividiendo las en administrativas, fabriles, y confección.

Los empleados son seleccionados según su experiencia, aptitudes y conocimientos, dándoles la oportunidad de escalar puestos y mejorar su estatus de empleado, además de incentivarlos a la correcta realización de sus actividades mediante capacitaciones, eventos sociales, bonificaciones entre otros, con lo cual se pretende también disminuir el ausentismo.

Los empleados tienen un buen conocimiento de sus funciones y una constante participación, en los actos de la empresa, mediante su integración, en los “círculos de calidad” en los cuales son involucrados con la calidad y correcto desempeño de su trabajo.

Existe también un consejo de calidad que se encarga de coordinar los círculos de calidad.